我公司開展業務培訓
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5月23日、24日晨會期間,我公司分批對員工進行了一場關于《如何提高工作效率和營造良好工作氛圍》的培訓。
培訓由副總經理耿克友同志主講,談及提高工作效率和營造良好工作氛圍的主要方法有:提高員工工作技能、增加員工的責任心、職責明確分工,精誠合作等,并就其中觀點聯系實際工作情況加以分析。培訓期間還讓每位員工提出現工作中存在的問題以及個人意見,互相交流討論,交流環節中員工感觸頗多,有的表示以后工作中要更加積極主動,努力提高服務態度;有的表示要主動幫助別人,更加團結;有的提出意見希望大家工作上能有更多的交流和學習。
從員工的發言中能看出,此次培訓還是有積極效應的,大家能知道自身和團隊存在的問題,并想辦法改善它,使其往好的方向發展,這就是進步。與其說這是一次培訓,不如說這是一次員工思想上的交流會,以后我們也會為員工多提供這樣的交流形式,讓員工有問題就問,有要求就提,只有多交流多學習,才能形成一個高效和有凝聚力的團隊。
培訓由副總經理耿克友同志主講,談及提高工作效率和營造良好工作氛圍的主要方法有:提高員工工作技能、增加員工的責任心、職責明確分工,精誠合作等,并就其中觀點聯系實際工作情況加以分析。培訓期間還讓每位員工提出現工作中存在的問題以及個人意見,互相交流討論,交流環節中員工感觸頗多,有的表示以后工作中要更加積極主動,努力提高服務態度;有的表示要主動幫助別人,更加團結;有的提出意見希望大家工作上能有更多的交流和學習。
從員工的發言中能看出,此次培訓還是有積極效應的,大家能知道自身和團隊存在的問題,并想辦法改善它,使其往好的方向發展,這就是進步。與其說這是一次培訓,不如說這是一次員工思想上的交流會,以后我們也會為員工多提供這樣的交流形式,讓員工有問題就問,有要求就提,只有多交流多學習,才能形成一個高效和有凝聚力的團隊。
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